Инна Юн

Закон о банкротстве не запрещает работать главным бухгалтером, так как эта должность не относится к органам управления юридического лица, в отличие от позиций генерального директора или члена правления. Узнайте, почему статус банкрота не является законным основанием для увольнения или отказа в приеме на работу и как можно обжаловать дискриминационные действия работодателя через Государственную инспекцию труда или суд.

Если фирма имеет серьезные задолженности, то ликвидировать ее в упрощенном режиме уже не представляется возможным. Для подобных случаев существует иная методика, которая направлена не только на истребование денежных средств с ответчика, но и на проверку чистоты его намерений. Не было ли в данном деле умысла, честно ли должник старался погасить свои обязательства. Итак, разберем, что такое процедура добровольного банкротства ООО с долгами, пошаговая инструкция оформления для юридического лица, разумеется, прилагается. Узнаем, в каких случаях это мероприятие выглядит целесообразным и в принципе, практически спасательным кругом, а когда лучше повременить и не объявлять свою фирму несостоятельной.

В законе о банкротстве умершим физическим лицам посвящена ст. 223.1 — нормативный правовой акт гласит о том, что процедура в случае смерти должника проходит по стандартному регламенту. То, как именно необходимо трактовать представленное руководство, отмечено в деле Верховного суда № А40-25142/2017.